Pomiń nawigację

Konkurs na powierzenie organizacji i prowadzenia sektorowych rad ds. kompetencji

Zobacz szczegóły finansowania

FAQ Na pytania przedsiębiorców i beneficjentów odpowiadają eksperci z PARP

Rada, zgodnie z art. 4e ust. 3 ustawy o PARP, liczy nie mniej niż 5 członków, w tym co najmniej po 1 przedstawicielu partnerów społecznych i gospodarczych w rozumieniu ustawy z dnia 6 grudnia 2006 r. o zasadach prowadzenia polityki rozwoju, uczelni lub podmiotów, o których mowa w art. 2 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. Prawo oświatowe, przedsiębiorców oraz - jeżeli zostanie wskazany - co najmniej 1 przedstawiciel ministra właściwego dla danego sektora gospodarki, a także innych o ile wskazuje na to specyfika sektora.

W skład Rady powinien wejść co najmniej 1 przedstawiciel:

  1. partnerów społecznych i gospodarczych, tj.:
    • organizacji pracodawców i organizacji związkowych, reprezentatywnych w rozumieniu ustawy z dnia 24 lipca 2015 r. o Radzie Dialogu Społecznego i innych
    • instytucjach dialogu społecznego (Dz. U. z 2018 r. poz. 2232, z 2020 r. poz. 568 i 2157, z 2021 r. poz. 2445 oraz z 2022 r. poz. 2666) lub
    • samorządów zawodowych, lub
    • izb gospodarczych, lub
    • organizacji pozarządowych, lub
    • podmiotów, o których mowa w art. 7 ust. 1 pkt 1, 2 i 4-8 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz. U. z 2023 r. poz. 742), lub
    • Rady Działalności Pożytku Publicznego.
  2. uczelni,
  3. podmiotów, o których mowa w art. 2 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. Prawo oświatowe,
  4. przedsiębiorców,
  5. ministra właściwego dla danego sektora gospodarki – o ile zostanie wskazany przez tego ministra.

Okres powierzenia organizacji i prowadzenia Rady sektorowej jest zgodny z okresem realizacji działań wskazanym we Wniosku, nie dłuższy jednak niż do 31 grudnia 2029 r.

Opis powinien min. uwzględniać:

  1. charakterystykę dotychczasowej działalności wnioskodawcy (w tym edukacyjnej, promocyjnej, badawczej, w zakresie CSR, w zakresie prowadzenia dialogu społecznego) na rzecz pozyskiwania kompetencji potrzebnych pracodawcom w sektorze;
  2. inne działania na rzecz sektora wynikające z przepisów o radach sektorowych, w szczególności: ustawa Prawo oświatowe, ustawa o Zintegrowanym Systemie Kwalifikacji.

Przykładowe doświadczenie może dotyczyć:

  • uczestnictwa w pracach nad Polską Ramą Kwalifikacji bądź nad Sektorową Ramą Kwalifikacji w sektorze, na rzecz którego składany jest wniosek,
  • opiniowania bądź współtworzenia bądź tworzenia programów edukacyjnych dotyczących sektora, na rzecz którego składany jest wniosek,
  • współpracy z jednostkami edukacji formalnej bądź pozaformalnej w zakresie przygotowania uczniów bądź studentów bądź kursantów bądź uczestników szkoleń do zawodów związanych z sektorem, na rzecz którego składany jest wniosek, w szczególności w zakresie organizacji staży bądź praktyk,
  • organizacji wizyt studyjnych dla osób zainteresowanych pracą w sektorze w firmach działających w sektorze,
  • przygotowania podstawy programowej dla zawodu z sektora, na rzecz którego składany jest wniosek,
  • organizacji spotkań, warsztatów, seminariów i konferencji informacyjnych dot. potrzeb kompetencyjnych w danym zawodzie, perspektyw rozwoju sektora,
  • sektorowego monitoringu rynku pracy w celu pozyskiwania informacji o poszukiwanych / deficytowych kompetencjach w sektorze.

PARP dopuszcza, że wnioskujący wykaże, że współpracuje z innymi podmiotami, a przez to zapewni, że posiada niezbędne doświadczenie w zakresie realizacji zadań wymaganych w ramach funkcjonowania rady sektorowej.

Wnioskodawca może wycofać wniosek w każdym momencie. Oświadczenie o wycofaniu wniosku wymaga zachowania formy pisemnej opatrzonej kwalifikowanym podpisem elektronicznym – zgodnie z reprezentacją Wnioskodawcy, przesłanej na adres poczty e-mail: konkurs_rady_sektorowe@parp.gov.pl.

Nie, PARP powoła jedną Sektorową radę ds. kompetencji w danym sektorze.

Każda sektorowa rada ds. kompetencji działa w oparciu o własny Regulamin Rady. Minimalny zakres regulaminu sektorowej rady ds. kompetencji (dalej SRK) stanowi załącznik nr 7 do „Regulaminu konkursu na powierzenie organizacji i prowadzenie sektorowych rad ds. kompetencji”. W przypadku powierzenia danemu podmiotowi organizacji i prowadzenia sektorowej rady sektorowej ds. kompetencji, jakakolwiek zmiana Regulaminu może być dokonana zgodnie z zasadami określonymi w Wytycznych w zakresie organizacji i prowadzenia Rad sektorowych (str. 9).

PARP może zakończyć konkurs przed terminem, o ile zostaną zawarte umowy o współpracę z podmiotami prowadzącymi radę we wszystkich sektorach określonych w ogłoszeniu.

Dla każdego sektora zostanie opublikowana na stronie internetowej PARP lista z informacjami o opiniach Prezesa PARP na temat wniosków o powierzenie organizacji i prowadzenia Rad. Lista będzie zawierała w szczególności: nazwę podmiotu wnioskującego, informację o opinii (tj. pozytywna, negatywna) oraz datę wydania opinii.

Nabór wniosków trwa od 17 lipca 2024 r. do 25 lutego 2025 r. do godz. 16.00 i jest naborem ciągłym, podzielonym na 3 rundy:

  • I runda naboru trwa od 17 lipca 2024 r. do 30 września 2024 r. do godz. 16.00.
  • II runda naboru trwa od 1 października 2024 r. do 2 stycznia 2025 r. do godz. 16.00.
  • III runda naboru trwa od 3 stycznia 2025 r. do 25 lutego 2025 r. do godz. 16.00.

Konkurs otwarty na powierzenie organizacji i prowadzenia sektorowych rad ds. kompetencji dotyczy następujących sektorów:

  • Turystyka
  • Chemia
  • Rachunkowość i Podatki
  • Przemysł Kosmiczny
  • Przemysł Lotniczy
  • Komunikacja Marketingowa
  • Opieka Zdrowotna
  • Opieka nad Osobami Zależnymi i Seniorami
  • Zdrowie Psychiczne
  • HoReCa
  • Life Sciences
  • Transport Drogowy i Logistyka Transportu Drogowego
  • Rozporządzanie Nieruchomościami
  • Architektura i Urbanistyka
  • Przemysł Drzewno-meblarski
  • Energetyka OZE
  • Usługi Beauty
  • Sport i Rekreacja
  • Przemysł Okrętowo-jachtowy
  • Gaming i GameDev
  • Przemysł Audiowizualny
  • Automatyka i Robotyka
  • Przemysł Metalowo-maszynowy
  • Ochrona i Bezpieczeństwo Mienia i Osób.

W danym sektorze zostanie wybrany jeden podmiot, któremu Prezes PARP powierzy organizację i prowadzenie sektorowej rady ds. kompetencji.

Z wnioskiem o powierzenie organizacji i prowadzenia sektorowej rady ds. kompetencji mogą ubiegać się podmioty spełniające kryteria dostępu wymienione w Załączniku nr 1 do Regulaminu konkursu.